PONEY تعهد به سنت برتری را حفظ می‌کند

مراسم داخلی گالا قلبهای ما را برای آغاز سفر جدید متحد می‌کند

۳۱ دسامبر ۲۰۲۵

در عصرگاه روز سی ام دسامبر 2025، سالن کنفرانس PONEY به صحنه‌ای پر از درخشش و گرمای صمیمانه تبدیل شد و آغازگر جشن سالانه و داخلی نوروزی بسیار مورد انتظار این شرکت گردید. این رویداد محبوب که سنتی طول‌کشیده در فرهنگ سازمانی شرکت محسوب می‌شود، به شکل یک جشن خانوادگی صمیمی و پربار برگزار شد و توانست تمامی کارکنان متعهد PONEY و همچنین تعدادی از اعضای حامی خانواده‌شان را گرد هم آورد؛ لحظه‌ای نادر و ارزشمند از جشن مشترک را رقم زد. همکاران و عزیزان با هدف و روحیه‌ای واحد، در فضایی دوستانه گرد هم آمدند تا به تأمل درباره دستاوردها و موفقیت‌های سال گذشته بپردازند، با قلبی گرم به استقبال طلوع نویدبخش سال جدید بروند و حس همبستگی عمیق‌تری را شکل دهند. این وحدت که در میان خنده‌های مشترک و شادی واقعی شکل گرفت، نیرویی قدرتمند است که قطعاً تمام تیم را در مسیر مستمر پیشرفت و نوآوری به جلو خواهد راند.

آغاز مراسم گالا با لحظه‌ای از توجه و احترام همراه بود که در آن تمامی حاضران برای گوش دادن به سخنرانی الهام‌بخش آقای ژائو گوژی، رئیس اجرایی شرکت، بلند شدند. آقای ژائو در آغاز سخنرانی خود صمیمانه از تمام کارکنان به خاطر تعهد بی‌چون‌وچرای آن‌ها و تلاش‌های پافشارانه‌شان در طول سال گذشته تشکر کرد و آرزوی جشن‌های شاد و پرباری را برای همگان داشت. او همچنین از اعضای خانواده حاضر که از حمایت استوار و درک‌گرانشان برخوردار بوده‌اند، سپاسگزاری عمیقی نمود، حمایتی که به عنوان بنیانی ضروری برای تلاش‌های حرفه‌ای کارکنان محسوب می‌شود. آقای ژائو توضیح داد که سنت برگزاری این مراسم داخلی عمدتاً با هدف فراتر رفتن از سلسله مراتب رسمی محل کار و شکستن موانع بین‌فردی طراحی شده است. هدف اصلی این است که هر عضو از تیم PONEY به طور مستقیم، گرمی واقعی و ارتباط نزدیک خانواده PONEY را تجربه کند. او تأکید کرد که این حس تعلق، که از طریق وحدت و دوستی متقابل شکل می‌گیرد، سنگ بنای معنوی اساسی است که به طور مداوم توسعه پایدار و مقاوم شرکت را در طول سال‌ها همراهی کرده است.

در ادامه بررسی مسیر پونی در سال 2025، آقای ژائو به‌طور دقیق به تلاش جمعی و تاب‌آوری استراتژیک تیم در عبور از چشم‌انداز اقتصادی جهانی پیچیده و اغلب متلاطم اشاره کرد. او تأکید کرد که با وجود رقابت شدید در بازار و تحولات سریع در بخش تجهیزات جوشکاری صنعتی، شرکت استراتژی سرمایه‌گذاری دقیق و متمرکزی را اجرا نموده است. در طول سال، مبلغ 6.5 میلیون یوان چین به ابتکاراتی اختصاص داده شد که هدف آن ارتقای قابلیت‌های اصلی سازمانی بوده و راه را برای رشدی پایدار و مداوم هموار کرده است. در حوزه حیاتی تحقیق و توسعه، آقای ژائو تیم را به خاطر تعهد عمیق به تحقیقات پیشرو و گسترده ستود. این تعهد به توسعه و عرضه موفق چندین محصول جدید ثبت‌شده انجامید، از جمله دستگاه‌های جوش MIG با بازدهی بالا که به‌منظور کاربردهای سنگین و تقاضای زیاد صنعتی طراحی شده‌اند. این پیشرفت‌های فناورانه نه تنها به غنی‌سازی قابل توجه سبد محصولات کلی پونی و گسترش دسترسی بازاری آن به مناطق استراتژیکی مانند آمریکای جنوبی و اروپا کمک کرده‌اند، بلکه رقابت‌پذیری اصلی شرکت را از طریق برتری فناورانه قابل مشاهده، به‌طور بنیادین تقویت نموده‌اند. در نتیجه، این دستاوردها تأثیر برند را در بازار جهانی جوشکاری صنعتی افزایش داده و پایه‌ای محکم برای گسترش بیشتر بازار که برای سال 2026 برنامه‌ریزی شده است، ایجاد کرده‌اند.

در مورد پیشرفت‌های انجام‌شده در عملیات داخلی، آقای ژائو به تلاش‌های مستمر شرکت در زمینه ارتقای مدیریت اشاره کرد. این امر شامل بهینه‌سازی مداوم سیستم مدیریت کیفیت ISO 9001 که قبلاً اجرا شده بود، همراه با راهنمایی‌های حضوری تیم‌های متخصص خارجی می‌شود. یک مدل مدیریتی مدرن و سبک‌وزن به‌طور دقیق در سراسر زنجیره عملیاتی—از مراحل اولیه خرید و فرآیندهای تولید تا تحویل نهایی—اجرا شده است. این ابتکار جامع نقش مهمی در ایجاد یک تیم مدیریتی کارآمدتر، چابک‌تر و بسیار حرفه‌ای‌تر داشته است. نتایج مشهود این تمرکز تنها بهبود چشمگیر در کارایی کلی تولید نبوده، بلکه تضمین قابل اعتمادی برای زمان‌بندی تحویل و استانداردهای کیفی محصولات فراهم کرده است که مشتریان بیشترین اهمیت را به آن می‌دهند.

آقای ژائو تأکید ویژهای بر اصلی راهنما در فلسفه پونی قرار دادند: «تنها با تفکر مداوم از منظر مشتریان ما میتوانیم نگرانیهای اصلی آنها را بهدرستی شناسایی کرده و به آنها پاسخ دهیم، راه‌حلهای عملی و بسیار مؤثری توسعه دهیم و در نهایت بیشترین ارزش را برای آنها ایجاد کنیم. رویکرد متمرکز بر مشتری دقیقاً همان ارزش بنیادین است که تمام عملیات تجاری ما را زیربنایی و هدایت میکند.» با رهنمود این باور اساسی، شرکت در تعهد خود به اولویت دادن به ارائه محصولات مقرون‌به‌صرفه و ارائه ارزشهای فزاینده‌تر به مشتریانش ثابت‌قدم باقی میماند.

در پایان تأثیرگذار سخنرانی خود، آقای ژائو با فراخوانی الهام‌بخش از تمام کارکنان خواست تا با همکاری و انرژی تازه، نفوذ خود در بازار را افزایش داده، چالش‌های پیش رو را پشت سر بگذارند و به دستاوردهای بزرگ‌تری دست یابند. هدف جمعی، به گفته او، ارتقای مداوم جایگاه PONEY به عنوان یکی از پیشگامان شناخته‌شده در زمینه تولید تجهیزات جوشکاری در سطح جهانی است. در پایان سخنرانی‌اش، آقای ژائو لیوان خود را به نشانه‌ای نمادین بلند کرد و همگان را به پیوستن به او در یک نوشیدنی دعوت کرد. این حرکت به طور رسمی جشن را آغاز کرد و شبی پر از فضایی گرم و پرانرژی رقم خورد.

بخش شام که به دنبال آن انجام شد با تعاملی آزاد و غیررسمی همراه بود. همکاران به آزادی با یکدیگر گفت‌وگو کردند، تجربیات خود را دربارهٔ کار و زندگی به اشتراک گذاشتند و با حال و هوایی شاد و دوستانه به یکدیگر سلامی فرستادند. کارکنان به‌طور گسترده ابراز کردند که چنین جمع‌آوری داخلی از اهمیت بسیار بالایی برخوردار است. آن‌ها اشاره کردند که این رویداد نه تنها تأییدی معنادار بر تلاش‌های جمعی و مشارکت‌های آن‌ها در طول سال گذشته است، بلکه انعکاسی ملموس از حسن‌نگرش شرکت نسبت به سلامتی و رفاه آن‌ها به عنوان افراد فراتر از نقش‌های حرفه‌ای‌شان محسوب می‌شود. بسیاری از آن‌ها عزم خود را بر این اعلام کردند که با انگیزه و تعهد بیشتری به وظایف خود بازگردند و تعهد محکم خود را برای رشد و توسعه همراه با شرکت ابراز داشتند تا بدین ترتیب به‌صورت مشترک برند PONEY را به سمت آینده‌ای روشن‌تر و پربارتر سوق دهند.

این جشن خانوادگی و پرشور به‌خوبی و به‌طور مناسبی سال ۲۰۲۵ را به پایان رساند. برای شرکت PONEY، که یک رهبر معتبر در تولید تجهیزات جوشکاری است، داشتن تیمی منسجم، انگیزه‌دار و با مهارت حرفه‌ای بی‌شک سنگ بنیاد تضمین کیفیت بالا و ثبات در تولید محصولات است. در واقع، هر دستگاه جوش قابل اعتمادی که به محل مشتری تحویل داده می‌شود، نمادی از دقت فراوان، تعهد و تخصص مهندسان و کارکنان تولیدی PONEY است. این رویداد موفق به‌خوبی حس گرم و در عین حال قدرتمندی از انگیزه را در روح جمعی PONEY نهادینه کرده است، همچون آغازی تازه برای مسیر سالانهٔ جدید. با افزایش چشمگیر معنویت تیم و تقویت هدف مشترک، این جشن بدون شک بخشیدنی بوده و ضربهٔ قوی‌ای را برای پشتیبانی از توسعه پایدار و بلندپروازانه شرکت در سال‌های آینده فراهم کرده است.