PONEY står fast i tradisjonen med yteevne

Internt gala forener hjerter for en ny reise

31. desember 2025

På kvelden den 30. desember 2025 ble PONEYs konferansesal forvandlet til et sted preget av strålende lys og varm stemning, og markerte starten på selskapets meget omtalte årlige interne nyttårsfest. Denne verdifulle tradisjonen, en fast del av bedriftskulturen, utviklet seg til et hjertelig arrangement med en intim, familieaktig atmosfære. Arrangementet samlet hele PONEYs dedikerte arbeidsstyrke, sammen med flere av deres støttende familiemedlemmer, og skapte et sjeldent og verdifullt øyeblikk av felles feiring. Enige i mål og ånd, kom kolleger og kjære sammen i en hyggelig atmosfære for å reflektere over milepælene og prestasjonene fra det gåtte år, varmt ta imot den lovende daggryet av det kommende nye året, og styrke følelsen av solidaritet ytterligere. Denne enheten, som er dyrket gjennom delt latter og ekte glede, står som en kraftfull kraft som skal drive hele teamet fremover på deres fortsettende reise mot framgang og innovasjon.

Galaen startet med et øyeblikk av respektfull oppmerksomhet da alle deltakere reiste seg for å lytte til en inspirerende tale holdt av selskapets administrerende direktør, herr Zhao Guozhi. Herr Zhao innledet sin tale med å uttrykke varm takk og hjertelig ønske om en god ferie til alle ansatte for deres udeltagende innsats og slit gjennom det siste året. Han rettet også en dyp takk til de påstedærende familiemedlemmer for deres faste og forståelsesfulle støtte, som utgjør et viktig grunnlag for ansattes yrkesmessige arbeid. Herr Zhao utdyptet at tradisjonen med å arrangere denne interne galaen bevisst er designet for å gå utover formelle arbeidshierarkier og bryte ned mellommenneskelige barrierer. Hovedformålet er å gi hvert eneste medlem av PONEY-teamet mulighet til å oppleve den ekte varmen og det nære båndet i PONEY-familien på første hånd. Han understreket at dette tilhørighetsfølelsen, skapt gjennom enhet og gjensidig vennskap, utgjør den vesentlige åndelige grunnsteinen som konsekvent har drevet selskapets stabile og robuste utvikling over årene.

Videre med en gjennomgang av PONEYs utvikling i løpet av 2025 presenterte herr Zhao en detaljert oversikt over den felles innsatsen og den strategiske motstandsdyktigheten som teamet har vist i en kompleks og ofte turbulent global økonomisk situasjon. Han påpekte at selv om selskapet stod overfor intens markedskonkurranse og rask omstilling innen sektoren for industriell sveiseutstyr, lyktes det med å føre en nøyaktig og målrettet investeringsstrategi. En sum på 6,5 millioner RMB ble fordelt i løpet av året til initiativ rettet mot å forbedre sentrale organisatoriske evner, noe som sikret en bane for stabil og bærekraftig vekst. I det avgjørende feltet for forskning og utvikling roste herr Zhao teamet for dets sterke engasjement i grundig og banebrytende forskning. Dette arbeidet resulterte i vellykket utvikling og lansering av flere nye patenterede produkter, blant annet høyeffektive MIG-sveimaskiner konstruert for krevende tungindustrielle anvendelser. Disse teknologiske fremskrittene har ikke bare betydelig beriket PONEYs totale produktportefølje og utvidet markedspresensen til strategiske regioner som Sør-Amerika og Europa, men har også grunnleggende styrket selskapets kjernekonkurransedyktighet gjennom dokumentert teknologisk overlegenhet. Som et resultat har disse prestasjonene hevet merkets innflytelse i det globale markedet for industriell sveising og lagt et solidt grunnlag for ytterligere markedsutvidelse planlagt for 2026.

Med hensyn til fremskritt innenfor interne operasjoner, beskrev herr Zhao selskapets kontinuerlige arbeid med å forbedre ledelsen. Dette innebar en løpende optimalisering av det etablerte kvalitetsstyringssystemet ISO 9001, supplert med veiledning på stedet fra eksterne fagteam. En moderne og effektiv ledelsesmodell er nå konsekvent implementert gjennom hele driftskjeden – fra opprinnelig innkjøp og produksjonsprosesser til endelig levering. Denne omfattende satsingen har vært avgjørende for å bygge et mer effektivt, fleksibelt og svært profesjonelt ledelsesteam. De konkrete resultatene av denne satsningen har ikke bare inkludert en betydelig forbedring av den samlede produksjonseffektiviteten, men har også gitt en pålitelig garanti for leveringstidspunkter og produktkvalitetsstandarder som kunder setter stor pris på.

Herr Zhao la spesiell vekt på et retningsgivende prinsipp som ligger sentralt i PONEYs filosofi: «Kun ved konsekvent å tenke ut fra våre kunders perspektiv kan vi nøyaktig identifisere og svare på deres hovedutfordringer, utvikle praktiske og svært effektive løsninger, og til slutt skape maksimal verdi for dem. Denne kundesentrerte tilnærmingen er nettopp den kjerneverdien som bærer og styrer alle våre forretningsoperasjoner.» Under ledelse av denne grunnleggende overbevisningen holder selskapet fast i sin forpliktelse til å prioritere levering av kostnadseffektive produkter og gi stadig større verdi til sine kunder.

I en gripende avslutning på sin tale sendte herr Zhao et oppmuntrende budskap til alle ansatte. Han oppfordret alle til å arbeide hånd i hånd med fornyet kraft for å forsterke markedsinntrengningen, overvinne kommende utfordringer og nå nye høyder når det gjelder prestasjoner. Det felles målet, sa han, er å kontinuerlig heve PONEYS status som en anerkjent leder blant produsenter av sveiseutstyr verden over. Da talen nærmet seg slutten, løftet herr Zhao sitt glass i en symbolsk gest, og inviterte alle til stede til å slutte seg til ham i et skål. Denne handlingen innviet galamiddagens festligheter og innledet en kveld preget av en varm og livlig atmosfære.

Den påfølgende middagsdelen var preget av avslappet og åpen samhandling. Kolleger snakket fritt, delte tanker om arbeid og liv og skålet for hverandre i en ånd av glede og fellesskap. Medarbeidere uttrykte bredt at en slik intern sammenkomst er svært verdifull. De påpekte at den ikke bare er en meningsfull bekreftelse på deres felles harde arbeid og bidrag det siste året, men også et konkret uttrykk for bedriftens dyptgående omsorg for deres trivsel som individer utover sine yrkesroller. Mange uttalte sin besluttsomhet om å returnere til sine oppgaver med enda større entusiasme og dedikasjon i fremtiden, og uttrykte et fast engasjement for å vokse og utvikle seg i takt med selskapet, og dermed sammen drifte PONEY-merket mot en stadig lysere og mer velstående framtid.

Denne varmt feirede familieaktige galla fikk dermed en passende og perfekt avslutning på året 2025. For PONEY, en etablert leder innen produksjon av sveiseutstyr, er et samholdent, motivert og faglig sterkt team uten tvil den grunnleggende hjørnesteinen som sikrer konsekvent høy kvalitet i produktutviklingen. Faktisk gjenspeiler hver pålitelig sveiseautomat levert til en kundes anlegg den omhyggelige innsatsen og ekspertisen til PONEYS ingeniører og produksjonspersonell. Den vellykkede hendelsen har effektivt skapt en følelse av varm men likevel sterk motivasjon i PONEYS felles ånd, når selskapet setter i gang sin nye årlige reise. Ved å betydelig heve medarbeidernes moralske styrke og forsterke det felles formålet, har galla uten tvil gitt kraftig momentum som støtte for selskapets bærekraftige og ambisiøse utvikling i de kommende år.